Matrice de transférabilité des compétences: Peintres, enduiseurs/enduiseuses et opérateurs/ opératrices de procédés dans le finissage du métal — secteur industriel
Les peintres, les enduiseurs et enduiseuses ainsi que les opérateurs et opératrices de procédés dans le finissage du métal exercent des fonctions essentielles et uniques en ce qui a trait aux équipements et aux matériels de fabrication.
En travaillant régulièrement avec la machinerie et les équipements, ces personnes acquièrent les compétences et les capacités requises pour opérer des machines avec précision. Au fil de l’exécution de leurs tâches, elles apprennent à connaître les procédures de traitement des matériaux, favorables au transfert des compétences à d’autres aspects de la fabrication. Les peintres ainsi que les enduiseurs et enduiseuses possèdent un ensemble standard de méthodes industrielles et quelques autres que l’on voit couramment chez les superviseurs et les superviseuses.
Compétences
Les compétences s’acquièrent par la formation et l’expérience — elles sont pratiques. Voici les compétences essentielles que les titulaires utilisent dans le cadre de leur travail :
- Surveillance
- Opération et contrôle
- Analyse du contrôle de la qualité
- Gestion du temps
- Coordination
Connaissances techniques
Les connaissances consistent en la compréhension de la théorie et de l’utilité des outils modernes dans un milieu de travail. Les outils qui suivent sont utilisés régulièrement par les titulaires :
- Logiciels de conception et de fabrication assistées par ordinateur
- Logiciels de gestion de la logistique et des chaînes d’approvisionnement pour la planification des besoins en matières
- Logiciels de contrôle industriel
- Logiciels de gestion des temps d’exécution du travail
- Logiciels de gestion des installations
Tâches
Les tâches sont affectées aux membres d’un groupe professionnel dans le cadre de leur travail quotidien. Voici les tâches que les titulaires ont à accomplir le plus régulièrement :
- Immerger des objets ou des pièces dans une solution de nettoyage ou un enduit
- Ajuster le courant électrique alimentant des outils ou des équipements de production
- Inspecter le fini de pièces ou de produits finis
- Monter des accessoires ou des outils sur des équipements de production
- Surveiller le fonctionnement des équipements pour s’assurer que les produits sont exempts d’imperfections
Capacités
Les capacités font référence aux facultés innées qui permettent aux travailleurs et aux travailleuses d’accomplir des tâches et de réaliser des activités. Voici les capacités les plus importantes des titulaires :
- Contrôle de la précision des mouvements
- Stabilité des bras et des mains
- Distinction visuelle des couleurs
- Vision de près
- Dextérité manuelle
Matrice de transférabilité des compétences
Les matrices de transférabilité des compétences de l’Initiative FOCAL permettent d’analyser la possibilité pour un professionnel ou une professionnelle d’apporter ses compétences, ses connaissances techniques, ses tâches et ses capacités dans une multitude d’autres professions en fonction de leurs similitudes comme l’indique la base de données d’O*NET OnLine. Elles visent à montrer aux travailleurs et aux travailleuses comment tirer parti de leurs compétences quand vient le temps de changer de profession, de planifier un cheminement de carrière ou de passer à une autre industrie. Elles aident également les responsables de politiques ainsi que les enseignants et les enseignantes à prendre en compte l’évolution des compétences et des débouchés pour ceux et celles qui viennent grossir l’effectif d’industries en croissance. Les employeurs et les employeuses peuvent aussi utiliser cet outil pour recycler ou relever les compétences des travailleurs et des travailleuses afin de pallier les pénuries de main-d’œuvre ainsi que d’atténuer les problèmes d’embauche et de formation.
Après avoir analysé plus de 2 600 compétences, connaissances techniques, tâches et capacités dans chacune des 500 professions définies par la Classification nationale des professions (CNP), une matrice de transférabilité des compétences des peintres, des enduiseurs et enduiseuses ainsi que des opérateurs/opératrices de procédés dans le finissage du métal — secteur industriel — est formée. Dans la matrice ci-dessus, une note élevée est surlignée en vert et indique le potentiel élevé de transférabilité d’une qualité d’une profession à celle des titulaires. Les qualités peu ou pas transférables sont indiquées en rouge. Les capacités et les compétences des peintres, des enduiseurs et enduiseuses ainsi que des opérateurs et opératrices de procédés dans le finissage du métal sont facilement transférables aux postes d’opérateur ou opératrice de machines, ce qui est peut-être le résultat de la démonstration régulière de qualités souhaitables comme le contrôle de la précision des mouvements et la surveillance de l’exploitation. On constate aussi un chevauchement des qualités des titulaires et de celles des monteurs et monteuses, des vérificateurs et vérificatrices ainsi que des évaluateurs et évaluatrices en fabrication. Les peintres, les enduiseurs/enduiseuses ainsi que les opérateurs/opératrices de procédés dans le finissage du métal font également preuve de grandes aptitudes pour l’acquisition des connaissances requises par les postes de supervision, particulièrement en fabrication et en montage.
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